経験者採用情報

ヘルスケア事業管掌 - マーケター CNS領域

◇募集職種(Job Title)
マーケター CNS領域
Marketer Experience in the CNS area
 
◇勤務地(Work location)
グローバル本社(大阪市北区)
Global Headquarters (Kita-ku, Osaka)
 
◇職務内容(About the position)
CNS領域製品の適正使用による普及と製品価値最大化のための戦略と活動計画の策定。 製品価値最大化方針を踏まえた資材作成やアクティビティ実行等(KOL対応含む)に係る各種活動とその効果検証。

Develop strategies and activity plans to promote the appropriate use of CNS area products and maximize their values. Plan and execute various activities, including creating materials and conducting initiatives (including engagement with KOLs), based on the product value maximization policy, and evaluate their effectiveness.
 
◇応募資格(Requirements)
基本的な薬学、化学、生物学等に関する知識 CNS領域のマーケティング、データ分析、プロジェクトマネジメントをリードした経験を5年以上(不眠症領域の経験があるとなおよい) コミュニケーション能力やプレゼンテーション能力を含む効果的な対人スキル

Basic knowledge of pharmacy, chemistry, biology, and related fields. Over 5 years of experience in leading marketing, data analysis, and project management for CNS area (experience in the insomnia field is highly desirable). Effective interpersonal skills, including strong communication and presentation capabilities.
 
◇募集の背景(Background of recruitment)
SHIONOGIは感染症領域に次ぐ第二の柱としてQOL疾患領域での基盤確立を目指しており、CNS領域はその中でも最も重要な領域です。現在上市しているクービビック(不眠症治療薬)はその中でも柱となる製品として成功させなければいけない製品です。そのマーケティング機能の強化のため、これまでの経験を生かしたマーケティングスペシャリストとして活躍頂ける方を募集します。

SHIONOGI is aiming to establish a strong footprint in the QOL disease area as a second pillar following our efforts in the infectious disease domain, with the CNS area being one of the most critical areas in this endeavor. Our recently launched insomnia treatment, Quviviq, is a key product that we must ensure succeeds. To strengthen our marketing capabilities, we are seeking a marketing specialist who can leverage their past experience.
 
◇得られるスキル(Skills that can be developed)
マーケティングスキル(CNS領域での経験は必須)、プロジェクトマネジメントスキル、コミュニケーション能力(特に、コミュニケーション能力については他部門を巻き込みながら製品の戦略を立案することが肝要であるため重視)

Marketing skills (experience in the CNS area is essential), project management skills, and communication skills (particularly emphasized as formulating product strategies requires involving other departments)
 
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