経験者採用情報
【2025/8/1入社】 - 酒類営業部門
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募集職種 |
酒類営業職 ※配属時は上記職種になりますが、職種限定社員の募集ではありません ※サントリーホールディングス株式会社籍にて採用、サントリー株式会社への出向となります |
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業務内容 |
【業務内容】 ●概要：卸店・小売店・飲食店に対する酒類の営業 ●顧客属性： ・小売店営業の場合、スーパーマーケット・酒量販店・ドラッグストア・コンビニエンスストアが メイン顧客になります。 ・飲食店営業の場合、酒販店・飲食店がメイン顧客になります。 ●ミッション：得意先の売上利益拡大、及び、当社売上利益シェア拡大 ●詳細業務： 小売店営業の場合： 得意先の52週販促（年間販促）に合わせた月次商談の実施、売上基盤となる棚割商談の実施 （年2回）、得意先のIDPOSを活用した提案（顧客のロイヤリティ化、新規顧客獲得等）、 客数増・売上増を目的としたデジタル施策の提案等を実施。 飲食店営業の場合: ドリンクメニュー・ドリンク品質・送客支援等、飲食店への売上増を目的とした提案を総合的に 実施。 消費者（お客様）にお酒の楽しさ・美味しさを体験していただき、外食文化の継続発展に貢献する。 ●他部署との関わり方：自拠点の企画部署との連携、営業推進部署との連携、ブランドマネジャー等 と連携し、得意先への提案に結び付ける。 ●業務のやりがい：消費者（お客様）に対して、得意先と一丸となって施策検討・提案ができ、 得意先の売上拡大に貢献ができること。また自身の提案によって、サントリー製品のファンを 増やす実感値を持てること。多くの商品提案を通じて、マルチタスク能力が身につくこと。 |
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必要な経験・ 能力・スキル |
【必要要件】 営業経験を2年以上有する方 ※下記１～４は優先度順に記載しております。 1.食品メーカーや飲料メーカーにて大手チェーン向けに法人営業経験のある方 2.食品メーカーや飲料メーカーにて法人営業経験のある方 3.食品/飲料以外のメーカーにて大手チェーン向けに法人営業経験があり、 お酒に対する興味関心の強い方 4.無形の法人営業経験があり、対人コミュニケーションに強みを持ちながら、 お酒に対する興味関心の強い方 【求める人物像】 ・営業職が好きな方、営業職でキャリアを築いていきたい方 ・人の懐に入り込めるコミュニケーション能力がある方 ・お客様志向が高い方 ・高い目標を自ら設定し、失敗を恐れず、積極果敢に考動できる方 ・当事者意識が高く、時には自身の通常の業務範囲を超えて協働ができるようなフットワークの軽い方 |
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勤務地 |
全国・海外
※勤務地非限定社員を募集しています |
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勤務時間 |
9：00～17：30（標準労働時間7時間30分）
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給与 |
経験・能力を重視し、弊社規定による <参考>2024年 大学初任給実績 278,000円（勤務地非限定） |
| 待遇 |
昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月）、諸手当/家族手当、通勤手当ほか
諸制度/健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、従業員預金、
法人会員施設、会員制福利厚生会社サービスの適用
出産・育児サポート（法人契約シッター費用補助、短時間・時差勤務、フレックス勤務、
介護サポート（介護休職、ホームヘルパー利用補助、短時間・時差勤務、フレックス勤務、キッズサポート休暇、不妊治療サポート） 通院のための特別休暇、介護セミナー・ハンドブックの提供） |
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休日休暇 |
年間121日（基本的には土日・祝日・年末年始が休日となるが、部門により異なる） 年次有給休暇（初年度18日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休職（勤続1年以上必須）、 介護休職など |
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応募資格 |
大学卒業以上
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| 応募締切 |
2025年4月30日（水）23時59分 |
| 結果通知 |
書類選考の結果、次のステップに進んで頂く方にのみ、ご連絡させて頂きます。 |
| 選考スケジュール（予定） |
(1)書類選考：5/1（木）～5/7（水） (2)適性検査（WEB受検）：5/8（木）PM～5/12（月） (3)1次・2次面接：5/21（水）、5/22（木）の2日程 ※同日に1次・2次面接をオンラインで実施予定。 (4)最終選考：5/30（金） ※東京・田町オフィスで実施予定。 |
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問合せ先 |
サントリーホールディングス株式会社 人財戦略部採用担当 問い合わせフォーム |